1500 Horas, 60 Créditos ECTS Online / a distancia

Máster de Formación Permanente en
Liderazgo y Gestión Avanzada de Sistemas de Salud

~~1.300€~~ 425€

Oferta disponible:

1500 Horas, 60 Créditos ECTS en Formato On-line a distancia

El Máster de Formación Permanente en Liderazgo y Gestión Avanzada de Sistemas de Salud es un programa académico diseñado para proporcionar a los profesionales del sector de la salud las habilidades y conocimientos necesarios para liderar y gestionar de manera efectiva los sistemas de salud en un entorno en constante cambio.

Este máster se enfoca en desarrollar las competencias necesarias para analizar y diseñar estrategias de gestión en el ámbito de la salud, así como en brindar las herramientas necesarias para liderar equipos de trabajo y tomar decisiones basadas en evidencia científica. El programa de estudios se compone de una variedad de cursos que abordan temas clave como la gestión estratégica en salud, el liderazgo transformacional, la gestión financiera y económica de los sistemas de salud, así como la gestión de la calidad y la seguridad del paciente.

El Máster Online en Liderazgo y Gestión Avanzada de Sistemas de Salud está dirigido a profesionales del sector de la salud que deseen mejorar sus habilidades de liderazgo y gestión, así como aquellos que aspiren a ocupar puestos directivos en organizaciones de salud. Al completar este máster, los graduados estarán preparados para liderar de manera efectiva los sistemas de salud, implementar cambios estratégicos, mejorar la calidad de los servicios de salud y contribuir al desarrollo de políticas y prácticas innovadoras en el sector.

Acreditado por Universidad de Vitoria-Gasteiz

Nuestros programas académicos cuentan con la acreditación universitaria otorgada por European University Gasteiz (EUNEIZ), una institución de renombre en el ámbito educativo europeo. Esta acreditación asegura que los contenidos y la metodología de enseñanza de nuestros Cursos, Expertos, Especialistas y Máster de Formación Permanente cumplen con los estándares académicos y profesionales establecidos por EUNEIZ.

Los diplomas emitidos bajo la acreditación de la Universidad Vitoria-Gasteiz confirman que el estudiante ha completado satisfactoriamente un programa de estudio que cumple con los criterios de calidad educativa europea. Además, cada diploma cuenta con la firma del Rector y un Código de Verificación único. Al acceder al enlace proporcionado en el diploma e introducir este código, los estudiantes pueden verificar fácilmente la autenticidad y la validez académica del título obtenido.

Modelo de diploma de Universidad de Vitoria-Gasteiz

Acreditado por Universidad de Vitoria-Gasteiz

Modelo del Diploma

La Universidad de Vitoria-Gasteiz (EUNEIZ) es una nueva universidad privada, oficialmente reconocida según la Ley 8/2021, de 11 de noviembre (BOE – BOPV). EUNEIZ se encuentra plenamente integrada en el Sistema Universitario Vasco y se dedica a brindar educación superior a través de la docencia, investigación, formación continua y la transferencia de conocimiento y tecnología.

La Universidad de Vitoria-Gasteiz y Universal Formación, buscamos potenciar aún más nuestra oferta educativa al proporcionar programas formativos online de alta calidad y acreditados universitariamente. Esta alianza representa una oportunidad única para nuestros estudiantes y para el avance de la educación en línea en un entorno cada vez más digital y globalizado.

Título expedido

Una vez finalice su programa formativo le será expedido el Diploma de la Universidad de Vitoria-Gasteiz, este documento que le mostramos a continuación sería su modelo:

Comienza Sin Esfuerzo

Cuando y donde quieras, a tu ritmo.

Inicio del Máster

La inscripción en este programa formativo está abierta hasta final de plazas y durante presente año

Carga Horaria

1500 Horas, 60 Créditos ECTS

Los alumnos inscritos en este Máster en línea dispondrán de 12 meses de acceso libre al Campus Virtual y todos sus contenidos E-learning.

Puntuable y Baremable

Este Máster cuenta con certificación, lo cual hace que sea válido para bolsas y oposiciones. Consulta siempre las bases específicas de tu Comunidad Autónoma.

¿Qué Incluye este Máster?

No pagues más, por menos de lo que te ofrecemos, en el précio que te ofrece Universal Formación está Todo Incluido, incluso un posible puesto de trabajo junto a nuestro gran equipo.

Apuntes en formato Digital
Vídeos en alta calidad
Tutorías durante todo el proceso

Exámenes
Acceso multidispositivo
Tramites del Diploma

Información del Máster

Información de interés relacionada con el proceso de matrícula, admisión en estudios, evaluación...

Datos Generales del Máster

Destinatarios / Personal a la que está dirigido

El Máster de Formación Permanente en Liderazgo y Gestión Avanzada de Sistemas de Salud está diseñado para profesionales graduados que deseen adquirir conocimientos y habilidades en liderazgo y gestión aplicados a sistemas de salud. Esta formación está dirigida a:

Profesionales de la salud con título universitario en disciplinas relacionadas, como medicina, enfermería, farmacia, bioquímica, entre otros.
Directivos y gestores de organizaciones de salud, tanto públicas como privadas, que deseen fortalecer sus competencias en liderazgo y gestión de sistemas de salud.
Profesionales interesados en ocupar cargos directivos y de alta gerencia en el sector de la salud.
Investigadores y docentes que deseen profundizar en el área de liderazgo y gestión de sistemas de salud.

Requisitos de acceso

Para garantizar una experiencia educativa enriquecedora y mantener el estándar académico de nuestro programa de formación permanente y acogiéndose a la Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, de ordenación e integración de la Formación Profesional, los aspirantes deben cumplir con los siguientes requisitos de acceso:

Copia de la Titulación Universitaria: Se requiere una copia por ambas caras de la titulación universitaria del candidato. Esto es esencial para verificar el nivel académico y la elegibilidad para la admisión al Máster. La titulación debe ser de ámbito oficial y estar relacionada con el campo de estudio del Máster.
Documento de Identidad: Es necesario presentar una copia por ambas caras del DNI, TIE o Pasaporte. Este documento debe ser válido y estar en vigor para confirmar la identidad del aspirante. La claridad en la información y la fotografía es crucial para el proceso de verificación.

Estos documentos son indispensables para procesar su solicitud al Máster y deben ser enviados en formato digital a través de la cuenta con la cual se registró, dentro de su área personal. Asegúrese de que las copias sean legibles y estén en un formato aceptado (por ejemplo, PDF, JPG).

Metodología

La metodología que se desarrollará en el siguiente evento académico, será en línea de una forma E-learning incorporada dentro de un Campus Académico Online y Didáctico con las últimas innovaciones tecnológicas, para que este se adapte su resolución al dispositivo desde el cual se acceda.

Nuestro Campus Virtual estará disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana, siendo accesible desde cualquier ubicación del mundo con acceso a la red.

Una vez el alumno se inscriba, recibirá los datos de acceso a su Plataforma de estudio, junto con los datos de su profesor e instructor docente, el cual le ayudará con todas las dudas que puedan plantearse durante el programa formativo, podrá contactar con su profesor por la mensajería directa del campus o vía email.

📌 Inicio: Empiece cuando lo desee, gracias a las ediciones mensuales, puedes formarte cuando y donde usted decida.
📌 Acceso: Plataforma multidispositivo, operativa 24 horas ¡Para que pueda avanzar a su ritmo!
📌 Desarrollo: Para la obtención de su diploma, unicamente deberá visualizar y estudiar los apuntes de los diferentes temas y superar las pruebas finales.
📌 Dudas: En todo momento dispondrá de su profesor asignado, para que mediante la mensajería del campus le pueda resolver todas sus dudas.
📌 Puesto de trabajo: Si se especializa con un máster o una maestría, tendrá la posibilidad de formar parte de nuestro equipo de forma remunerada.

Objetivos Generales

Aprender estrategias innovadoras de gestión que promuevan la eficiencia en los sistemas de salud.
Desarrollar habilidades de liderazgo para motivar al personal de administración en el ámbito de la salud.
Comprender la importancia del trabajo en equipo y adquirir las herramientas necesarias para gestionar equipos efectivos en el ámbito sanitario.
Adquirir habilidades de negociación y conocer las estrategias y tácticas necesarias para alcanzar acuerdos en el contexto de la gestión sanitaria.
Aplicar conocimientos avanzados de dirección y gestión sanitaria para tomar decisiones eficientes y efectivas en el ámbito de la salud.

Objetivos Específicos

Comprender e implementar estrategias de innovación y eficiencia en la gestión de sistemas de salud.
Desarrollar habilidades de liderazgo para motivar y empoderar a los profesionales de la administración.
Utilizar herramientas de liderazgo y sinergia para gestionar de manera efectiva equipos en el ámbito de la salud.
Adquirir conocimientos avanzados en negociación y habilidades de comunicación para facilitar acuerdos beneficiosos en el entorno de la salud.
Aplicar de manera avanzada los conceptos y técnicas de dirección y gestión sanitaria en la práctica profesional.

Evaluación

La evaluación de nuestro Máster online se estructura en dos partes fundamentales, diseñadas para evaluar de manera exhaustiva los conocimientos y competencias adquiridas por los participantes a lo largo de los distintos módulos del programa.

Evaluación Tipo Test por Temas: Cada tema del Máster cuenta con su propia evaluación tipo test. Esta sección consiste en un conjunto de preguntas de selección múltiple, generadas de manera aleatoria para garantizar la variedad y la equidad en la evaluación. Las preguntas están cuidadosamente ponderadas de acuerdo con la relevancia y la carga lectiva de cada tema, asegurando que reflejen con precisión los aspectos más significativos de cada tema.
Ejercicio final del Máster: La segunda parte de la evaluación se centra en un trabajo global que abarca todo el Máster. Este ejercicio tiene como objetivo que los estudiantes demuestren la aplicación práctica de las competencias y habilidades aprendidas a lo largo de todo el programa. El trabajo de desarrollo es una oportunidad para que los participantes integren y apliquen sus conocimientos en un contexto real o simulado, poniendo a prueba su comprensión y habilidad para utilizar efectivamente lo aprendido en todos los módulos del Máster.

Para aprobar el Máster y recibir la certificación correspondiente, los participantes deben obtener una puntuación superior al 50% en cada una de las evaluaciones tipo test de los temas, así como en el ejercicio final. Este umbral asegura que solo aquellos que hayan asimilado efectivamente los contenidos y desarrollado las competencias necesarias en cada parte del Máster serán acreditados.

Competencias Generales

Desarrollar habilidades de innovación y eficiencia en la gestión de sistemas de salud.
Fomentar el impulso y liderazgo como claves para la motivación en la administración de sistemas de salud.
Aplicar herramientas clave de sinergia y liderazgo para la gestión de equipos efectivos en sistemas de salud.
Adquirir conocimientos y habilidades avanzadas en negociación, estrategias, tácticas y habilidades esenciales en el ámbito de la gestión de sistemas de salud.
Aplicar de manera avanzada los conocimientos adquiridos en dirección y gestión sanitaria en el contexto de sistemas de salud.

Competencias Específicas

Desarrollar habilidades de innovación y eficiencia en la gestión de sistemas de salud.
Aplicar técnicas de impulso y liderazgo para motivar al personal de la administración de sistemas de salud.
Utilizar herramientas de sinergia y liderazgo para gestionar equipos efectivos en el ámbito de la salud.
Aplicar tácticas y estrategias avanzadas de negociación en la gestión de sistemas de salud.
Aplicar conocimientos avanzados en dirección y gestión sanitaria en el contexto de los sistemas de salud.
Desarrollar habilidades de comunicación efectiva para la gestión de sistemas de salud.
Aplicar técnicas de toma de decisiones basadas en evidencia en la gestión de sistemas de salud.
Desarrollar habilidades para el análisis y mejora de procesos en los sistemas de salud.
Aplicar principios éticos y legales en la gestión de sistemas de salud.
Desarrollar habilidades de pensamiento crítico en la gestión de sistemas de salud.
Aplicar estrategias de mejora continua en la gestión de sistemas de salud.

Temario

Módulo 1. Innovación y Eficiencia en la Gestión de Sistemas de Salud

Tema 1. Fundamentos de Salud Pública y Servicios Sanitarios

Tema 2. Salud Ocupacional y Ambiental en Hospitales

Tema 3. Principios de la Medicina Preventiva

Tema 4. Evaluación de la Salud y Datos Demográficos

Tema 5. Redes y Prestaciones en Servicios de Salud

Tema 6. Modelos y Sistemas Organizativos en Salud

Tema 7. Análisis de Efectividad y Variabilidad en Salud

Tema 8. Herramientas de Epidemiología Clínica

Tema 9. Fundamentos de la Medicina Basada en Evidencia

Tema 10. Gestión de la Calidad Asistencial

Tema 11. Protocolos y Guías Clínicas

Tema 12. Bioética y Toma de Decisiones en Salud

Tema 13. Evaluación del Rendimiento y Tipos de Evaluación

Tema 14. Análisis de Decisiones y Gestión de Incertidumbres

Tema 15. Contabilidad y Gestión Financiera en Salud

Tema 16. Gestión de Atención Primaria: Actividad y Producción

Tema 17. Gestión de Atención Especializada: Actividad y Producción

Tema 18. Reformas Organizativas en el Sistema de Salud Español

Tema 19. Liderazgo y Funciones Directivas en Salud

Tema 20. Motivación y Políticas de Incentivos en Salud

Tema 21. Análisis del Entorno y Desarrollo Organizativo en Salud

Tema 22. Contratación y Dirección en el Sector Sanitario

Tema 23. Transformación Organizativa y Gestión del Conocimiento

Tema 24. Economía y Sector Sanitario

Tema 25. Gestión Pública en el Ámbito Sanitario

Módulo 2. Impulso y Liderazgo: Claves para la Motivación en la Administración

Tema 1. Gestión de Recursos Humanos en el Sector Público

Tema 2. Estrategias de Liderazgo y Motivación en el Ámbito Público

Tema 3. Fomentando la Motivación en las Estructuras Gubernamentales

Módulo 3. Sinergia y Liderazgo: Herramientas Clave para la Gestión de Equipos Efectivos

Tema 1. Dinámicas de Grupo y Estructuras Sociales

Tema 2. Fundamentos y Estrategias del Trabajo Colaborativo

Tema 3. Comunicación Efectiva en Entornos Profesionales

Tema 4. Inteligencia Emocional y Gestión de Sentimientos

Tema 5. Estrategias de Liderazgo e Influencia

Tema 6. Procesos y Estrategias en la Toma de Decisiones

Tema 7. Motivación: Impulsando el Rendimiento del Equipo

Tema 8. Planificación Efectiva y Gestión Organizacional

Tema 9. Resolución de Conflictos y Manejo de Discrepancias

Módulo 4. Avances en Negociación: Estrategias, Tácticas y Habilidades Esenciales

Tema 1. Fundamentos y Dinámicas de la Negociación

Tema 2. Análisis del Conflicto: Preparación para la Negociación

Tema 3. El Perfil del Negociador: Preparación y Habilidades

Tema 4. Planificación y Estrategia: Organización de Reuniones y Tácticas de Negociación

Tema 5. Ejecución y Cierre de la Negociación: Casos Especiales

Tema 6. La Mediación como Herramienta de Negociación

Módulo 5. Aplicación Avanzada en Dirección y Gestión Sanitaria

El Trabajo Final de Máster es la culminación del programa de Máster en Dirección y Gestión Avanzada de Centros Deportivos. En este módulo, los estudiantes llevarán a cabo un proyecto integral que refleje la profundidad y amplitud de su comprensión en el área de estudio. Este proyecto requiere una combinación de investigación académica, análisis crítico y aplicación práctica de conceptos y teorías. Los estudiantes deben integrar todos los conocimientos adquiridos durante el programa para producir un trabajo final de alta calidad, que será evaluado por un panel de expertos en el campo.

Nuestra Misión

Si tienes una vocación, con nuestra ayuda puedes llevarla a tu profesión, Universal Formación te ayuda en tu camino hasta que puedas lograr tus objetivos.