Inscríbete ahora en este Curso
400 Horas, 16 Créditos ECTS Online / a distancia
Curso Universitario de Especialización en Resolución de Conflictos en el Ámbito Laboral
390€
145€
400 Horas, 16 Créditos ECTS en Formato On-line a distancia
El Curso Universitario de Especialización en Resolución de Conflictos en el Ámbito Laboral es una formación académica de calidad que tiene como objetivo principal brindar a los profesionales las herramientas necesarias para gestionar y resolver de manera efectiva los conflictos que pueden surgir en el entorno laboral.
Este curso se enfoca en desarrollar las habilidades y conocimientos necesarios para identificar, analizar y abordar diferentes tipos de conflictos laborales, ya sean individuales o colectivos. Se proporcionará una sólida formación teórica, así como técnicas y estrategias prácticas para la resolución de conflictos.
Los participantes aprenderán a aplicar métodos de mediación y negociación en el ámbito laboral, buscando siempre alcanzar acuerdos justos y equitativos para todas las partes involucradas. Además, se abordarán temas relacionados con la comunicación efectiva, la gestión del estrés y la prevención de conflictos laborales.
El programa del curso incluye una combinación de clases teóricas, estudios de casos prácticos y dinámicas de grupo que permiten a los participantes adquirir experiencia y habilidades en la resolución de conflictos laborales. Este curso proporcionará a los alumnos una sólida base de conocimientos que podrán aplicar en su vida profesional y contribuir a un ambiente laboral más armonioso y productivo.
El Curso Online en Resolución de Conflictos en el Ámbito Laboral está dirigido a profesionales que deseen ampliar sus competencias en la gestión de conflictos laborales, como abogados laboralistas, recursos humanos, gerentes de empresas y cualquier persona interesada en mejorar su capacidad para resolver conflictos en el ámbito laboral.
No pierdas la oportunidad de desarrollar tus habilidades en la gestión de conflictos laborales y convertirte en un profesional altamente capacitado en el área. ¡Inscríbete en el Curso Universitario de Especialización en Resolución de Conflictos en el Ámbito Laboral hoy mismo!
Acreditado por Universidad de Vitoria-Gasteiz
Nuestros programas académicos cuentan con la acreditación universitaria otorgada por European University Gasteiz (EUNEIZ), una institución de renombre en el ámbito educativo europeo. Esta acreditación asegura que los contenidos y la metodología de enseñanza de nuestros Cursos, Expertos, Especialistas y Máster de Formación Permanente cumplen con los estándares académicos y profesionales establecidos por EUNEIZ.
Los diplomas emitidos bajo la acreditación de la Universidad Vitoria-Gasteiz confirman que el estudiante ha completado satisfactoriamente un programa de estudio que cumple con los criterios de calidad educativa europea. Además, cada diploma cuenta con la firma del Rector y un Código de Verificación único. Al acceder al enlace proporcionado en el diploma e introducir este código, los estudiantes pueden verificar fácilmente la autenticidad y la validez académica del título obtenido.
Modelo del Diploma
La Universidad de Vitoria-Gasteiz (EUNEIZ) es una nueva universidad privada, oficialmente reconocida según la Ley 8/2021, de 11 de noviembre (BOE – BOPV). EUNEIZ se encuentra plenamente integrada en el Sistema Universitario Vasco y se dedica a brindar educación superior a través de la docencia, investigación, formación continua y la transferencia de conocimiento y tecnología.
La Universidad de Vitoria-Gasteiz y Universal Formación, buscamos potenciar aún más nuestra oferta educativa al proporcionar programas formativos online de alta calidad y acreditados universitariamente. Esta alianza representa una oportunidad única para nuestros estudiantes y para el avance de la educación en línea en un entorno cada vez más digital y globalizado.
Título expedido
Una vez finalice su programa formativo le será expedido el Diploma de la Universidad de Vitoria-Gasteiz, este documento que le mostramos a continuación sería su modelo:
Comienza Sin Esfuerzo
Cuando y donde quieras, a tu ritmo.
Inicio del Curso
La inscripción en este programa formativo está abierta hasta final de plazas y durante presente año
Carga Horaria
400 Horas, 16 Créditos ECTS
Todos los alumnos inscritos en este Curso en línea tendrán 6 meses de acceso libre al Campus Virtual y todos sus contenidos E-learning.
Puntuable y Baremable
Este Curso cuenta con certificación, lo cual hace que sea válido para bolsas y oposiciones. Consulta siempre las bases específicas de tu Comunidad Autónoma.
¿Qué Incluye este Curso?
No pagues más, por menos de lo que te ofrecemos, en el précio que te ofrece Universal Formación está Todo Incluido, incluso un posible puesto de trabajo junto a nuestro gran equipo.
Información del Curso
Información de interés relacionada con el proceso de matrícula, admisión en estudios, evaluación...
Datos Generales del Curso
Metodología
La metodología que se desarrollará en el siguiente evento académico, será en línea de una forma E-learning incorporada dentro de un Campus Académico Online y Didáctico con las últimas innovaciones tecnológicas, para que este se adapte su resolución al dispositivo desde el cual se acceda.
Nuestro Campus Virtual estará disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana, siendo accesible desde cualquier ubicación del mundo con acceso a la red.
Una vez el alumno se inscriba, recibirá los datos de acceso a su Plataforma de estudio, junto con los datos de su profesor e instructor docente, el cual le ayudará con todas las dudas que puedan plantearse durante el programa formativo, podrá contactar con su profesor por la mensajería directa del campus o vía email.
📌 Inicio: Empiece cuando lo desee, gracias a las ediciones mensuales, puedes formarte cuando y donde usted decida.
📌 Acceso: Plataforma multidispositivo, operativa 24 horas ¡Para que pueda avanzar a su ritmo!
📌 Desarrollo: Para la obtención de su diploma, unicamente deberá visualizar y estudiar los apuntes de los diferentes temas y superar las pruebas finales.
📌 Dudas: En todo momento dispondrá de su profesor asignado, para que mediante la mensajería del campus le pueda resolver todas sus dudas.
📌 Puesto de trabajo: Si se especializa con un máster o una maestría, tendrá la posibilidad de formar parte de nuestro equipo de forma remunerada.
Temario
Módulo 1. Avances en la Resolución de Conflictos en el Ámbito Laboral
Tema 1. Análisis del conflicto
- Conceptualización del conflicto.
- Orígenes y causas de los conflictos.
- Tipos de conflictos.
- Elementos del conflicto.
- Importancia del conflicto.
- La conflictología.
- Prevención de los conflictos.
Tema 2. Resolución de conflictos en el ámbito laboral
- Concepto y naturaleza del conflicto laboral.
- Fuentes del conflicto.
- Manejo del conflicto.
- Introducción a la resolución de conflictos.
- Fases en la resolución de conflictos.
- Destrezas para la resolución de conflictos.
- Habilidades necesarias para la resolución de conflictos.
- Prevención.
- Métodos para la resolución de conflictos.
Tema 3. Conflicto y negociación
- Distinción entre conflicto y negociación.
- La teoría del conflicto.
- Resolución de conflictos en equipos de trabajo.
- La importancia de la negociación en la dirección de equipos.
- Los tipos de negociación.
Tema 4. La mediación
- Introducción.
- Origen y concepto de la mediación.
- Principios inspiradores y rectores del proceso de mediación.
- Ventajas y desventajas de la mediación.
- La mediación como proceso.
Tema 5. El afrontamiento de los conflictos
- Qué es un problema, qué es un conflicto.
- Estilos de afrontamiento del conflicto.
- Conflictos de necesidades e intereses en la tarea.
- Los conflictos como oportunidad o como riesgo.
- Cómo y por qué aparecen los conflictos.
- Ganadores o perdedores. La estrategia de ganar-perder.
- Por qué se fracasa en resolver conflictos.
- Técnicas para mejorar el funcionamiento de un equipo.
Tema 6. Dinámicas de grupo en la resolución de conflictos en el ámbito laboral
- Condiciones básicas para la acción del grupo.
- Dinámicas de grupo.
- Técnicas de dinámicas de grupo en la resolución de conflictos.
- Clasificación de las dinámicas de grupo.
Módulo 2. Aplicación Teórico-Práctica de Resolución de Conflictos en el Ámbito Laboral
En este módulo final, se te invita a emprender un ejercicio de desarrollo enfocado en una de las temáticas que has estudiado previamente o alguna temática de innovación relacionada directamente con Resolución de Conflictos en el Ámbito Laboral. Durante la realización de este ejercicio, tendrás a tu disposición en el Campus Virtual una serie de documentos que funcionarán como guías y ejemplos para ayudarte en tu tarea. Más importante aún, contarás con el apoyo constante y sincrónico de nuestro equipo docente, quienes estarán disponibles para asistirte y resolver cualquier duda o inquietud que pueda surgir mientras avanzas en tu proyecto. Este ejercicio representa una oportunidad valiosa para aplicar y consolidar los conocimientos adquiridos a lo largo del curso.
Formaciones relacionadas
Curso Administración y Finanzas acreditado por EUNEIZ
Curso Universitario de Especialización en Técnicas de Mediación y Solución de Conflictos
Solicita información
